Mồ hôi đâu chỉ thấm riêng vị mặn!

Câu chuyện thứ nhất: Bến xe Mỹ Đình một trưa hè nắng gắt. Địa ngục phụ nữ bán bánh mì đang thu lu ngồi sau đuôi một chiếc xe ca để tránh nắng và thong thả đếm xấp tiền lẻ mà chị nhọc nhằn kiếm được từ sáng đến giờ. Hốt nhiên , chiếc xe nổ máy phát động và… cài số lùi. Một tiếng thét đớn đau xé tan bầu không khí tanh , oi nồng và ngột ngạt ở nơi bắt đầu của những chuyến đi. Đám đông xáo xác , hỗn loạn nhảy bổ đến nơi phát ra tiếng kêu hãi hùng ấy. Thúng bánh mì lăn lóc cạnh đuôi xe , gần đó là lênh láng máu và nát bét một thân người. Không còn một tí được tràn đầy hy vọng. Đoàn người tò mò không chịu tản ra , vẫn xúm xanh xúm đỏ và tiếng rì rầm bắt đầu lan dần. Một manh chiếu , một bát cơm và một thẻ hương vội vàng được mang tới. Khép lại một thế cuộc cực khổ của một hình hài mang số phận con người. Đôi mắt vẫn trợn trừng in dấu một sự kinh ngạc quá đỗi và một câu hỏi lớn , tại sao lại thế , tại sao lại như thế được? vong linh đã siêu thăng và đang tìm đường về , về quê , về nơi chôn nhau cắt rốn , về với người chồng ốm yếu và 3 đứa con thơ ấu đang khao khát trông mong vào từng đồng bạc mà người mẹ lam lũ vẫn đều đặn gửi về mỗi tháng. Thế là hết. Tháng này sẽ không có gì. Tháng sau và tháng sau nữa cũng thế. Và những đứa trẻ ngu ngơ sẽ tuần tự bước vào đời , sớm hơn dự kiến! Câu chuyện thứ hai: Cánh xe ôm trật tự xếp thành hàng và kiên nhẫn đợi chờ. Xe về bến. Thế là chạy và chạy. Xáo xác và vội vàng. Chào mời và chèo kéo. Giành và ăn giá. Đáp ứng các tiêu chuẩn thẩm mỹ và sự nhạy cảm bắt khách là vậy. Rồi ai có khách sẽ đi khách , ai không tìm được sẽ lặng lẽ trở về và lại bắt đầu trông ngóng. Đan xen trong đám đông những người xe ôm nặng nhọc ấy có anh , một người đàn ông luống tuổi khắc khổ và có lẽ già hơn tuổi. Bữa nay là một ngày vui , anh đã cày xong 5 cuốc xe và bây chừ là cuốc thứ 6. Khách đã an vị sau xe và anh tong tả rồ máy lao đi. Két! Rầm! Không kịp nữa khi. Bất ngờ) đâm vào là cứ thế đâm thôi. Chẳng thể tránh được. Chiếc xe hơi bóng nhoáng đi ngược chiều cũng phanh gấp. Kính chiếu hậu gãy gập , vỡ tan tành. Bên thân xe hiện lên một đôi vết xước. Anh xe ôm nhăn nhó đớn đau , vị khách ngồi sau được một phen hú hồn. Cậu tài xế trẻ măng hùng hổ xuống xe , túm cổ anh và hét: “Này bố , đền đi , xe chưa đăng kí nhé! 1 tỷ đấy!”. Bét dem thì cái kính vỡ ấy cũng đáng giá bằng cả con xe cũ mèm của anh. Từ trần điếng và lặng câm. Ra tay thế nào bây giờ? Đền kiểu gì đây? Không chạy xe nữa thì mấy cái tàu há mồm ở quê sẽ chết đói nhăn miệng mất. Trời ơi đất hỡi là trời! Khốn nạn cái thân tôi! Và bạn , đã bao giờ bạn nhìn thấy những giọt nước mắt thực sự của một người đàn ông chưa? Trong những giọt nước mắt ấy thấm đẫm nỗi đau , sự tủi nhục và cả máu nữa , bạn có biết không? Câu chuyện thứ ba: Theo quy định của luật , tuổi lao động nhỏ nhất là 15 , ngoại trừ một số ngành đặc thù như đáp ứng các tiêu chuẩn thẩm mỹ và sự nhạy cảm ( múa , xiếc , … ) chả hạn thì độ tuổi này có xác xuất nhỏ hơn. Nhưng thực tiễn thì có những em bé mới 4-5 tuổi đã trở nên những người lao dong thực sự , kiếm cơm bằng sức lực của chính mình. Đó là những em bé hành khất lang thang vơ vất mà bạn có xác xuất bắt gặp ở đâu đó trên những phố phường nhộn nhịp của thành thị nhỏ bé như lòng bàn tay này. Bất ngờ) hàng tháng nay , gần khu dân cư đông đúc như nêm bỗng hiện ra 2 đứa bé lạ , thằng anh trạc 8-9 tuổi , cõng trên lưng người dưới chừng 3-4 tuổi , mặt mũi nhem nhuốc , quần áo dơ dáy , lê lết từ nhà này qua nhà nọ xin ăn , từ sáng bảnh mắt cho tới tận đêm khuya. Sáng sớm nay , người dưới vừa trở dậy đã kêu đói , thằng anh mắt nhắm mắt nhắm mũi mở bồng em thất thểu dọc con phố dài , vừa đi vừa nựng em. Hốt nhiên , cánh cổng sắt của một tòa nhà lững lững gần đó bật mở , một người phụ nữ ăn bận giàu có lịch sự , sực nức mùi nước hoa ngoại ung dung dắt chiếc @ qua cổng và để sẵn nổ máy lên đường. Đúng lúc đó , bên tai bà thẽ thọt những tiếng rủ rỉ đến não lòng: “Bà ơi , làm ơn làm phước cho con xin! Em con đói quá!” Và lù lù trước mặt bà là hai đứa bé nhếch nhách , hôi rình và xứng đáng là một lời nguyền. “Cút ngay! Cút cho sạch mắt bà! Vừa sáng ra đã xin với xỏ! Rách việc! Cút ngay cho bà còn đi! Cút!”. Thằng bé len lén ôm chặt em vào lòng , tiếng thét như xé vải của mụ phụ nữ quý phái kia làm nó khiếp sợ , dù nó đã quá quen với cảnh mắng chửi thường nhật nơi đầu đường xó chợ. Nó thui thủi lùi bước , lùi xa , thật xa như thể như thể sẽ bị người khác ăn tươi nốt sống đến nơi. Đen quá , vừa sáng ra đã đụng phải hai đứa nhãi con tởm lợm. Quên ngay , quên căng thẳng thôi cho sạch óc! Trên mặt không một tí xúc cảm , lại che kín bằng cặp kính đen xì dầy cộp to đoành , mụ phụ nữ ghếch đít lên yên xe , bàn tọa nặng nề của mụ tưởng sắp làm lún đường. Vểnh vót cặp mông béo húm , mụ rồ ga phóng vội. Sớm nay , mụ ta đi chùa lễ Phật! Những mảnh đời tháp lại , dù những mảnh ghép còn thiếu sót và nhơm nhở , nhưng cũng đủ gây nên mảng tối của một bức tranh đời toàn cảnh. Những mảng sáng có lẽ chỉ làm bật lên mảng tối ấy , chứ chẳng thể che mờ được nó. Đến bao giờ thì những số phận người cực khổ mới định nên thế cuộc ngh 5 cho chính mình hay mãi mãi đó chỉ là được tràn đầy hy vọng của những kẻ tủi nhục? Những vòng tay , những cái nắm tay , siết tay , những free hugs , big hugs , những cố gắng nhỏ mọn của mỗi cá nhân chủ nghĩa mà tất cả chúng ta đã , đang và sẽ làm vị tất biến điều chẳng thể thành có xác xuất , nhưng kiên cố sẽ làm đổi màu những mảng tối kia. Vậy thì còn do dự gì nữa? Bạn và tôi , tại sao chúng ta không cùng nhau hành động? Đâu có khó gì , giản đơn thôi mà , chỉ cần một chữ TÂM thôi. “Tôi đã là con của mọi nhà Là em của vạn kiếp pha phôi Là anh của vạn đầu em nhỏ Không áo cơm cù bất cù bơ.” Trong trận tuyến của những người dân nghèo sẽ luôn hiện diện tôi. Kiên cố và mãi mãi là như vậy! Gửi từ Blog Hoang Duong: "Mau với chứ , vội vàng lên với chứ! Mau đi thôi! mùa sắp ngả chiều hôm..." Cảm nhận của độc giả: Ho ten: Nguyễn Thị Thanh Dung Dia chi: Hn Email: thanhdung_tien@yahoo.com.vn Tieu de: Xin chào! Noi dung: Tôi vừa đọc bài viết của bạn và thực sự xúc động khi đọc về những con người , về cuộc sống của họ. Đó là những gì rất thực của cs thường nhật mà chúng ta vô tình lãng quên , bạn có xác xuất cho mình chức vị blog của bạn được không? ( Gửi vào email ) Ho ten: Huy Dia chi: Pleiku - Gia Lai Email: vingheomatamatem@yahoo.com Tieu de: cảm nhận của tôi về câu chuyện thứ ba Noi dung: Theo tôi mẫu chuyện thứ ba thì bà nhà giàu mang dáng vẻ giàu có lịch sự quý phái đó nên bỏ thói quen đi chùa đi thì hơn , người ta đến chùa để cần sự thanh thản , cần mở tấm lòng bao dong thân ái đối với mọi người dù trong hoàn cảnh nào đi chăng nữa. Còn người này đến chùa để làm chi trong khi có 2 sinh linh tinh vi đang cần sự giúp đỡ của bà ta thì bà ta lại làm ra vẻ khinh bỉ , mắng chửi. Vậy tự hỏi bà ta đã có tâm để đi chùa chưa hay chỉ là đi vì cái danh của bà. Một người nghèo khổ đến chùa với cái tâm vẫn hơn một người nhà giàu đến chùa với cái danh , với ý định khoe rằng ta đây là một người luôn muốn cầu phúc cho mọi người mà không nghĩ rằng phúc cho mọi người là chính là cách mà bà ta đối đãi với những người chung quanh. Ho ten: Anh Duy Dia chi: dhdl Email: minhduy89@gmail.com Tieu de: That xot thuong cho nhung canh doi Noi dung: Mình thấy câu chuyện thứ 3 là đáng giận nhất! Những con người kia mang danh thực lòng đi lễ Phật mà không có chút tâm nào… Đọc những câu chuyện của bạn mình thấy mình còn đang rất hạnh phúc vì còn có mái nhà , còn có cha mẹ , còn có cơm ăn áo mặc , không phải lo âu gì đến kế sanh nhai như những con người cực khổ kia!Email: trangdd@gmail.com Tieu de: 1 bài viết hay Noi dung: Tôi rất thích bài viết này. Chứ TÂM chỉ giản đơn là 1 từ có 3 âm tiết nhưng dường như nó quá nặng thì phải. Trong cuộc sống tong tả này người ta cứ luôn tìm kiếm đến những điều cao sa , mà quên đi những điều rất nhỏ nhưng thỉnh thoảng lại rất tác phong. Cái TÔI của người ta quá lớn thì phải. Còn nhiều lắm những mảnh đời xấu số , còn nhiều lắm những cảnh trái ngược. Thỉnh thoảng những cái vô tình lại hóa thành vô tâm vô tính mà người ta đâu có hay. Ho ten: ngọc lan tây Dia chi: Hà Nội Email: tranhoanglan_hn@yahoo.com Noi dung: Đã lâu rồi Tôi mới tìm và đọc được những dòng xúc cảm rất thật con nguời , ko suy tính bon chen cho riêng mình mà cảm thông với đời với nguời. Cảm ơn tác giả bài viết , Tôi thực sự xúc động trước tấm lòng chân thành của tác giả với những mảnh đời những cuộc sống của mọi người chung quanh. Sống ở trên đời cần có một tấm lòng. Ho ten: Thi Van Email: kynien.banvatoi@gmail.com Noi dung: thực sự sau khi đọc ba câu chuyện trên , tôi rất xúc động! Cuộc sống quanh ta vẫn còn nhiều mảng màu tối. Thật bất công vì: “Trên trái đất này hạnh phúc chẳng chia đều – Nơi còn hòa bình nơi khác chiến tranh – Phía trước văn minh đằng sau tăm tối…” tất cả vẫn như là một nỗi đau , một vết thương lòng mà chẳng bao giờ có xác xuất xoa dịu được. Đọc câu chuyện thứ hai tôi lại nghĩ tới người cha thương yêu của tôi. Chắc giờ này Người cũng đang tong tả tìm kiếm những cuốc xe ôm để kiếm tiền nuôi con. Vâng! Tôi đã lớn lên và được đi học đầy đủ nhờ những đồng bạc mồ hôi nước mắt mà bố kiếm được. Tôi hiểu giá trị của nó hơn ai hết và tôi chỉ mong sao mọi người hãy nhìn nhận những người lao dong đau đớn và cực khổ bằng một con mắt thân thiện hơn. Ấm áp và đầy tình người! Ho ten: Dinh Anh Dia chi: Hà Nội Email: dinhanhftu@yahoo.com Tieu de: Mình cảm nhận được những điều đó Noi dung: Mình nghĩ rằng mình cảm nhận được những điều đó , vì nó quá gần gụi với mình. Giờ đây mình đã khác , song những ký ức về những điều đó là vẫn còn trong tâm hồn mình. Mỗi một xã hội , con người đều có những khoảng tối và sáng cùng tồn tại. Nhưng chúng ta nếu biết san sớt khoảng sáng của mình để làm sáng hơn khoảng tối của những người khác và rồi cứ thế. Xã hội này , và mỗi chúng ta sẽ tốt đẹp hơn. Nhưng điều trực tiếp nhất là chúng ta hãy làm tốt nghề nghiệp của mình đóng góp cho xã hội , hãy làm những việc cụ thể , thiết thực nhất các bạn ạ. Cảm nhận và những điều muốn sẻ chia mời bạn gửi theo mẫu sau hoặc email về chức vị blogviet@vasc.com.vn
.

lao động "ngoại" lấn sân lao động "nội"

Tại hội nghị lần thứ 9 Ban chấp hành Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam diễn ra trong sáng 11/7 tại Hà Nội , ông Nguyễn Hòa Bình , Phó chủ tịch trực ban Tổng liên đoàn cho biết , theo Cục Việc làm , Bộ LĐ-TB&XH hiện tại có trên 31 ngàn lao động ngoại bang đang làm việc ở Việt Nam chưa được cấp phép. Trong lúc đó , thông cáo của 53 Liên đoàn lao động các tỉnh , thành phố , Công đoàn ngành Trung ương , Công đoàn Tổng công ty trực thuộc Tổng Liên đoàn cho hay , chỉ tính riêng 4 tháng đầu năm nay đã có gần 147 ngành lao động mất việc làm. Tuy nhiên tình hình lao động nối tiếp có nhiều biến động , thừa thiếu xen kẽ. Còn xảy ra tình trạng thiếu lao động ở nhiều DN , KCN , KCX do công nhân , lao động chuyển đổi chỗ làm để có thu nhập cao hơn , chính sách đối với người lao động Trội hơn. Đáng quan tâm là tình trạng nợ lương , nợ BHXH và các khoản phụ cấp của công nhân , lao động trong nhiều tháng xảy ra ở dồi dào DN
.

Mít tinh kỷ niệm 35 năm Ngày giải phóng Quảng Ngãi

Tại lễ mít tinh , chú tâm UBND tỉnh Quảng Ngãi Nguyễn Xuân Huế nêu bật truyền thống đấu tranh gan dạ của Đảng bộ , quân và dân tỉnh nhà trong hai cuộc kháng chiến chống Pháp và chống Mỹ. Do thất bại nặng nề trên khắp chiến trường , đế quốc Mỹ điên rồ gây ra vụ tàn sát Sơn Mỹ ngày 16-3-1968 đã giết chết 504 thường dân không phạm tội , gây ra sự phẫn nộ của lương tri nhân loại yêu chuộng hòa bình. Và ngày 24-3-1975 , Quảng Ngãi được phóng thích , đánh dấu kết thúc một chặng đường đấu tranh đầy khó khăn để thực hiện và vinh quang của Đảng bộ , quân và dân Quảng Ngãi…Phát huy truyền thống quê hương Anh hùng , 35 năm qua , Đảng bộ , quân và dân Quảng Ngãi đã ra công khắc phục hậu quả chiến tranh và từng bước phát triển kinh tế-xã hội , xây dựng an ninh , quốc phòng vững mạnh. Địa ngục dân Núi Ấn-Sông Trà bữa nay rất mực kiêu hãnh về những thành quả đạt được của một công trình đại thủy nông Thạch Nham đã hoàn thành , chắc chắn tưới cho trên 30 nghìn ha đất làm ruộng , làm nền tảng yên ổn cho làm ra nông nghiệp , với sản lượng lương thực năm 2009 đạt hơn 420 nghìn tấn ( tăng gấp 5 lần so với năm 1976 ) , sản lượng nuôi trồng , đánh bắt thủy sản đạt gần 100 nghìn tấn.Từ một tỉnh nông nghiệp làm ra lạc hậu , đến nay đã trở nên tỉnh công nghiệp đáng được coi trọng làm ra công nghiệp đạt tới 144 , 7% ( năm 2010 dự báo tăng 121 , 6% ). Hưng thịnh khu công nghiệp hoạt động có hiệu quả như: KCN Tịnh Phong , Quảng Phú , Phổ Phong và đặc biệt Khu kinh tế Dung Quất-nơi có nhà máy lọc dầu Dung Quất và nhiều dự án lớn được đầu tư đã trở nên một trong những vùng kinh tế rất thính và trọng tâm của miền Trung.Trong 5 năm gần đây ( 2006-2010 ) , ngành công nghiệp nhịp độ dưới mức bình thường tăng trưởng đến 53 , 64% ( với tỷ trọng công nghiệp hiện chiếm 55 , 28% ) và tổng thu ngân sách trên địa bàn năm 2009 đạt 4.300 tỷ đồng , GDP đổ đồng đầu người đạt trên 800 USD. Bây giờ điện lưới quốc gia đã đến hồ hết các vùng quê và miền núi trong tỉnh. Hưng thịnh trường học , trạm y tế đã được đầu tư xây dựng mới , chắc chắn cho người dưới đến lớp Học hỏi và chăm sóc sức khỏe cho quần chúng. Trường Đại học Phạm Văn Đồng đã thành lập với hàng nghìn người dưới Quảng Ngãi đang được theo học tại trường. Thực hành các chính sách xã hội ngày được đẹp hơn , với hàng vạn ngôi nhà được xây dựng cho người nghèo và các đối tượng thuộc diện chính sách; các tiêu chuẩn an sinh xã hội cho các vùng sâu , vùng xa , vùng căn cứ cách mệnh được khai triển có hiệu quả. Đặc biệt , bây giờ khu thành thị mới Đức Phổ đang phát triển nhiều mặt sẽ sớm trở nên thị xã phía Nam năng động của tỉnh. TP Quảng Ngãi phát triển tiêu chí thành thị loại II và Khu thành thị Vạn Tường phát triển theo tiêu chí thành thị công nghiệp gắn với khu kinh tế Dung Quất. Năm 2010 , tỉnh Quảng Ngãi bền bỉ thực hiện nhằm đạt tới mục đích cao đẹp đã đề ra đạt tốc độ tăng trưởng GDP từ 34-35% , GDP đổ đồng đầu người đạt khoảng 2.100 USD và hạ tỷ lệ hộ nghèo xuống dưới 19%…CHI SAN-Quảng Ngãi
.

Mỹ khai triển tại Ba Lan máy bay chống chỏi F

SAM-Patriot của Mỹ đã khai triển hồi tháng 5-2010 , tại thị trấn Morag ( Ba Lan ) gần biên giới , đối diện với chuye Kaliningrad của Nga , cách khoảng 60km. Tại đây có 150 quân nhân Mỹ. Sau 2 năm huấn luyện cho quân nhân Ba Lan , Mỹ sẽ giao cho Ba Lan các bộ SAM-Patriot version huấn luyện , năm 2013 sẽ khai triển toàn diện.Máy bay đương đầu đa nhiệm F-16 bay lần đầu năm 1974 , do Hãng Lockheed Martin chế tạo. Tầm bay 4200km , có 11 giá treo khí giới , dự kiến sẽ kết thúc bay vào năm 2025. Đến năm 2015 máy bay F-16 vẫn được làm ra theo kế hoạch. Hiện F-16 đã làm ra tới 5000 chiếc , có trong biên chế của không quân thuộc 25 quốc gia và vùng cương vực. Giữa năm 2010 , F-16 vừa được sửa đổi cho tiến bộ hơn màn hình hiển thị trong khoang lái.Máy bay vận chuyển quân sự C-130 làm ra từ năm 1954 , động cơ phản lực cánh quạt , tầm hoạt động khoảng 3.800km , chở được 90 quân nhân , hoặc 2 xe đương đầu , tải trọng 20 tấn.Trần Cung ( Theo: Armstrade )
.

Chính phủ đưa Luật giúp việc nhà 2014

Nhiều chủ nhà băn khoăn trước thông tin chính phủ ban hành Nghị định quy định “chi tiết thi hành” một số điều của Bộ luật Lao động về lao động là người giúp việc gia đình, trong đó quy định về tiền lương, BHXH, BHYT đối với người giúp việc gia đình. Nghị định sẽ có hiệu lực thi hành từ ngày 25/5/2014.

Cụ thể, mức tiền lương do hai bên thoả thuận và ghi trong hợp đồng lao động. Mức tiền lương (bao gồm cả chi phí ăn, ở của người lao động sống tại gia đình người sử dụng lao động nếu có) không được thấp hơn mức lương tối thiểu vùng do Chính phủ quy định. Người sử dụng lao động và người lao động thoả thuận mức chi phí ăn, ở hằng tháng của người lao động (nếu có), nhưng không vượt quá 50% mức tiền lương trong hợp đồng lao động. Hình thức trả lương, thời hạn trả lương do hai bên thoả thuận.

Hình minh họa: Luật giúp việc nhà
1. Chủ nhà phải trả tiền bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế cho người giúp việc

Vũ Lan Thiên Trúc hiểm từng lớp , bảo hiểm y tế , theo Nghị định , người sử dụng lao động có trách nhiệm chi trả thêm cùng lúc với kỳ trả lương của người lao động một Bớt đi tương đương với mức đóng bảo hiểm từng lớp bắt buộc , bảo hiểm y tế thuộc trách nhiệm của người sử dụng lao động theo quy định của pháp luật về bảo hiểm từng lớp , bảo hiểm y tế để người lao động tự lo bảo hiểm.

Trường hợp người lao động sống cùng Nhà ở người sử dụng lao động bị ốm , bị bệnh , người sử dụng lao động tạo điều kiện để người lao động nghỉ ngơi , khám , trị liệu. Chi phí khám , trị liệu do người lao động chi trả , trừ trường hợp hai bên có thoả thuận khác.

Người sử dụng lao động không phải trả lương cho những ngày người lao động phải nghỉ việc do bị ốm , bị bệnh.

2. Mỗi tuần , người giúp việc Nhà ở được nghỉ chí ít 24 giờ liên tục

Đối với người lao động sống cùng Nhà ở người sử dụng lao động , thời giờ làm việc , thời giờ nghỉ ngơi do hai bên thoả thuận nhưng người lao động phải được nghỉ chí ít 8 giờ , trong đó có 6 giờ nghỉ liên tục trong 24 giờ liên tục.

thời giờ làm việc đối với lao động chưa thành niên từ đủ 15 tuổi đến dưới 18 tuổi không được quá 8 giờ trong 1 ngày và 40 giờ trong 1 tuần; thời giờ làm việc của con em 15 tuổi không được quá 4 giờ trong 1 ngày và 20 giờ trong 1 tuần và không được sử dụng làm thêm giờ , làm việc vào ban đêm.

Mỗi tuần , người lao động được nghỉ chí ít 24 giờ liên tục. Trong trường hợp không thể bố trí được thì người sử dụng lao động phải có trách nhiệm bảo đảm cho người lao động được nghỉ tính bình quân 1 tháng chí ít 4 ngày. Thời điểm nghỉ do hai bên thoả thuận.

Người lao động Có sẵn 12 tháng làm việc cho một người sử dụng lao động thì được nghỉ hằng năm là 12 ngày làm việc và được hưởng nguyên lương. Thời điểm nghỉ do hai bên thỏa thuận. Người lao động có khả năng thỏa thuận với người sử dụng lao động để nghỉ hằng năm thành Hai ba lần hoặc nghỉ gộp tối đa 3 năm một lần.

Người lao động được nghỉ làm việc , hưởng nguyên lương trong những ngày nghỉ lễ , tết theo quy định. Khi nghỉ hằng năm , người lao động được ứng trước một Bớt đi chí ít bằng thu nhập cho những ngày nghỉ.

3. Biến hóa trước thông cáo về nghị định mới với người giúp việc

trong lúc người giúp việc hồ hởi với nghị định mới ban hành vì dành nhiều biệt đãi cho họ thì các gia chủ lại băn khoăn. Một số cho rằng văn bản này quá ưu ái người giúp việc và có nhiều điều không khả thi.

Tuy nhiên , theo nhiều người dân đang thuê người giúp việc , thật ra , mức biệt đãi của Nhà ở họ dành cho người giúp việc còn cao hơn các quy định này rất nhiều.

Chị Minh ( Võ Nhai , TP HCM ) cho biết , từ lâu chị đã phải trả bác giúp việc mức lương 3 , 5 triệu một tháng , cao hơn với mức lương tối thiểu của lĩnh vực TP HCM là 2 , 7 triệu đồng/tháng. Bác ăn ở cùng Nhà ở chị và các khoản ẩm thực hay điện nước , xà phòng… sinh hoạt hằng ngày không tính vào tiền công. Bác Hầu như không tiêu đến lương , thường nhờ chị giữ hộ , khi nào có việc cần hoặc đến Tết mới lấy cả mấy chục triệu. Chị Nghĩa nhẩm tính , nếu cộng chi ly các khoản , một tháng của bác không dưới 5 triệu đồng và gần bằng mức lương kế toán ở nể ty của chị.

công việc hằng ngày của người giúp việc nhà chị Nghĩa cũng không quá khó nhọc và Đại khái bác luôn được nghỉ nhiều hơn 8 tiếng Ngày ngày. “22h đêm cả nhà đã đi ngủ. 5h30 sáng tôi dậy tập Phúc Lợi , đi chợ thì bác giúp việc cũng dậy Dự bị bữa sáng. Ở nhà , bác giúp việc có nhiệm vụ giặt , phơi áo quần , chăm cây cảnh , thu vén căn hộ hơn 100 m2. Nếu không có việc nảy sinh , bác được tự do chơi , ngủ và xem TV đến 16h chiều thì Dự bị cơm nước và đón cậu út từ trường mầm non về rồi tắm rửa , cho bé ăn” , chị Nghĩa kể.

đôi khi , chị Nghĩa thấy số tiền bỏ ra thuê giúp việc khá phung phá bởi ban ngày họ không phải làm nhiều , nhưng buổi tối độc thân chị không thể day trở với hai nam tử , vì anh xã không mó tay vào việc gì.

“Nếu bây giờ đề nghị chủ nhà phải trả thêm một khoản tương đương phí đóng bảo hiểm từng lớp và bảo hiểm y tế cho người giúp việc thì tôi sẽ chia nhỏ khoản lương 3 , 5 Long Xuyên nhiều mục lương cơ bản , lương bảo hiểm , phụ cấp , bởi tôi thấy mức thu nhập của bác giúp việc là phù hợp với công sức họ bỏ ra. Còn nếu phải như thêm nữa , chắc tôi sẽ cố gắng tự mình làm việc nhà , khỏi thuê” , chị Nghĩa nói.

Khi đọc quy định về người giúp việc , anh Long ( TP.Hạ Long , TP HCM ) giật mình vì thực tế mấy chị giúp việc từng làm tại nhà anh đều không ký hợp lao động , chỉ thỏa thuận miệng. Thậm chí , anh cũng chẳng nhớ tới việc khai báo lưu trú cho họ với công an phường.

“Cho người giúp việc ở cùng là mình đã rất tin tưởng người ta , thẩm tra nhân thân rất kỹ , chính yếu đều do người quen giới thiệu. Người giúp việc lỡ có làm hỏng cái gì mình cũng chả mấy khi phạt , nếu tệ quá thì cho nghỉ việc luôn” , anh Thành cho biết.

Anh cho rằng , mối giao tế giữa chủ nhà và giúp việc nhiều khi quan trọng là cách ứng xử với nhau , chứ hợp đồng hay quy định chưa chắc đã khả thi. Anh kể , bác giúp việc đang ở tại nhà anh thậm chí còn tình nguyện làm nhiều việc hơn là lúc đầu vợ chồng anh đề nghị. Anh đi nhậu về say xỉn chỉ có bác lo chăm nom , thu vén vì bà xã ghét mùi rượu nên không cần. Vì điều này , chốc chốc anh vẫn giấu vợ giúi thêm cho bác ít tiền cảm ơn.

“Nếu được đóng bảo hiểm từng lớp , rồi đây không còn sức lao động bác ấy vẫn có khoản lương hưu thì mình rất ủng hộ , mặc dầu hiện tại bác ấy cũng đã 50 tuổi rồi. Nhà ở mình cũng trả bác ấy 3 , 5 triệu mỗi tháng , bao ăn ở. Nhưng mình nghĩ bác sẽ giữ lại tiền , không đi đóng bảo hiểm vì bác vốn là nhà nông , có bao giờ quan tâm đến bảo hiểm đâu” , anh Thành băn khoăn.

Một số Nhà ở khác cho rằng , nghị định mới ban hành khá ưu ái người giúp việc. “Nếu phải theo nghị định này , một tháng họ phải được nghỉ chí ít 4 ngày thì nhà tôi phải thuê 2 ôsin: Một người ăn ở trong nhà để chỉ làm việc 6 ngày/tuần , một người nữa làm việc vào chủ nhật” , chị Bích ( khu thành phố Pú Pẩu , Nghệ An ) bày tỏ. Nếu không thuê người giúp việc thứ hai , thì cuối tuần chị sẽ phải vừa tự chăm con , dọn nhà và… mời người giúp việc dùng cơm.

“Thuê người để họ đỡ đần mình , giúp mình bớt khó nhọc nhằm tái tạo năng lượng , làm việc công hiệu và nghỉ ngơi nhiều hơn , nhưng nếu theo quy định thì giúp việc còn sướng hơn cả chủ nhà rồi” , chị Bích nói.

Cũng theo bà mẹ một con này , chuyện lương thưởng hoặc các khoản hỗ trợ tàu , xe hồi trang với người giúp việc , chắc chắn không Nhà ở nào bớt xén hay tiếc nếu lao động làm việc tận tâm và có thái độ tốt , còn thời gian làm việc nên để hai bên tự thỏa thuận. “Vấn đề là tôi thấy các quy định này khó khả thi , vì ai sẽ đi từng nhà để thẩm tra nhà đó có giúp việc , khi Nhà ở họ không tự trình báo?” , chị nói.

trong lúc không ít gia chủ e dè về quy định mới thì nhiều người đang làm giúp việc lại bày tỏ sự vui mừng.

Chị Lan( 45 tuổi ) đang làm giúp việc cho một Nhà ở tại Hưng Hà , TP HCM mừng rơn nếu được tham dự bảo hiểm từng lớp. Chủ nhà vốn là cháu họ của chị , là thầy thuốc mở phòng khám ngoài giờ tại nhà. Ngoài giúp việc nhà , cuối ngày chị vẫn thu vén phòng khám. Người cháu trả lương cho chị khá hậu hĩ nên chị luôn cố gắng làm thật nhiều. Chị cho rằng mình cũng không cần nhiều ngày nghỉ , chỉ khi nào Nhà ở ở quê có việc , chị mới cần đến.

Làm giúp việc chăm trẻ cho một Nhà ở ở Trần ánhThúy Minh Thi Liêm ( Cà Mau ) gần 2 năm , chị Tiến , 43 tuổi cho biết , chị rất mong những quy định trên sẽ được thực hiện nghiêm chỉnh. “Nhà tôi cách nhà chủ chưa đầy 30 km , chồng , con tôi đều ở quê. Thảng hoặc tôi muốn về thăm nhà , nhưng lại ngại chủ. Mình hỏi về , người ta không bắt ở , nhưng tỏ ra cấm cẳn. Nếu có quy định rõ ngày mình được nghỉ , cứ thế thực hiện , không phải áy náy hay nhìn thái độ người ta” , chị Tiến nói.

Chị Tiến cho biết , vốn là nhà nông , quen chỉ làm theo thời vụ , tính lại thích đông vui , đoàn tụ Nhà ở , nên nhiều khi về nhà rồi , nhất là dịp lễ Tết , chị hay nấn ná chẳng muốn đi. Tuy nhiên , nếu có hợp đồng lao động rõ ràng , quy định cụ thể , chắc chắn , những người làm giúp việc như chị sẽ Hữu ý thức hơn về thời gian làm việc.

“Vui nhất là chúng tôi thấy công việc của mình không bị coi thường. Chứ như giờ , chủ nhà chỉ hơn con cái mình vài tuổi , mà nhiều khi Sai khiến , nói năng với mình chả ra sao. Rồi con cái họ , mình chăm nom cả sớm lẫn khuya nhưng chúng cũng chả coi ra gì , ra giọng kẻ cả lắm” , người nữ giới quê Tằng Loỏng cũ nói.

4. Những người ban hành luật nói gì

giải thích về Nghị định mới này , một chuyên viên của Cục viện trợ pháp lý , Lê Âu Kim Thêu pháp cho biết: “Người sử dụng lao động có trách nhiệm chi trả thêm cùng lúc với kỳ trả lương của người lao động một Bớt đi tương đương với mức đóng bảo hiểm từng lớp bắt buộc , bảo hiểm y tế thuộc trách nhiệm của người sử dụng lao động theo quy định của pháp luật để người lao động tự lo bảo hiểm”.

Như vậy , chủ nhà phải trả thêm cho người giúp việc một Bớt đi tương đương với mức đóng bảo hiểm từng lớp bắt buộc , bảo hiểm y tế , cụ thể là 21% mức thu nhập hàng tháng của người lao động ( BHXH là 18% , BHYT là 3% ) , và người lao động tự lo đóng bảo hiểm theo phương thức tham dự BHXH tự nguyện; chủ nhà không phải thực hiện đóng bảo hiểm cho người giúp việc.

Người giúp việc muốn tham dự bảo hiểm từng lớp tình nguyện thì có khả năng liên quan trực tiếp với cơ quan bảo hiểm từng lớp nơi cư trú để được hướng dẫn cụ thể.

Theo ông Thái Huỳnh Anh My , Vụ trưởng Vụ pháp chế , Bộ lao động Thương binh và từng lớp , chỉ 5-10 Năm sau , khi từng lớp tiến lên Công lao hóa , thành phố hóa , nhu cầu sử dụng người giúp việc Nhà ở càng ngày càng cao , nghề này sẽ là một khuynh hướng giải quyết việc làm. Từ thời gian này , việc ban hành các quy định chi tiết về lao động giúp việc Nhà ở là nhu yếu. Điều này cũng góp phần đổi thay nhận thức từng lớp , coi giúp việc Nhà ở là một nghề và người thực hiện việc đó được ăn ở như người lao động thuộc các ngành nghề khác.

H' Veri Duy Phước cho rằng , việc ra đời các quy định cụ thể với lao động giúp việc Nhà ở là cơ sở pháp lý để thiết lập mối giao tế giữa người lao động và người sử dụng lao động , từ đó tiến từng bước tới tạo lập sự bình đẳng trong mối giao tế vốn khá nhạy cảm này.

Hoàng HồPeter Tường Thoa dận , hiện tại , hàng ngũ lao động giúp việc ở Trịnh Phương Mỹ Huê còn thiếu tính chuyên nghiệp. Tuy nhiên , cũng khó đòi hỏi một người vừa đi cấy , đi cày ở vùng quê có ngay kỹ năng chuyên nghiệp khi bước vào một Nhà ở thành phố. Điều này cần thời gian và sự đào tạo thật sự. Khi đã có các văn bản pháp luật chứng tỏ giúp việc Nhà ở là một nghề thì sẽ có sự đầu tư cho việc đào tạo bài bản , để người lao động biết mình phải làm những công việc gì , có kỹ năng làm việc chuyên nghiệp , kỹ năng giao tiếp , ứng xử với người sử dụng lao động.

“Mối giao tế giữa người thuê với người giúp việc rất đặc biệt , vì không chỉ tiếp xúc trong 8 tiếng làm việc mà có khả năng ở chung , ăn cùng ngày này sang tháng khác nên ngoài các quy định trong luật , đòi hỏi cần có sự am tường và nhân văn giữa hai bên” , ông nói.

Theo Vụ trưởng vụ pháp chế , việc thực hiện các quy định mới này bước đầu có khả năng gặp khó khăn , do thực tế còn tồn tại như nhiều người sử dụng lao động không trình báo có thuê giúp việc. “Hiện nay , ngay cả việc đăng ký hộ khẩu lưu trú cho chính mình nhiều người còn hư ảo hiện. Họ nhận thức sai rằng những việc này gây phiền , không ích lợi gì. Song nếu có hợp đồng sử dụng lao động , trình báo việc sử dụng lao động giúp việc với địa phương , cơ quan chức năng mới có sự giám sát và cơ chế canh gác cả người giúp việc và người sử dụng lao động” , ông San nói.

Trong trường hợp gia chủ không khai báo sử dụng người giúp việc , nếu bị phát hiện , sẽ chịu chế tài xử phạt theo quy định về xử phạt hành chính. Ngoài ra , chính người giúp việc hay bên Nhà ở sử dụng lao động này , nếu thấy bên kia hư ảo hiện đúng các quy định , có khả năng khiếu kiện lên cơ quan chức năng.

5. Một giải pháp tốt hơn cho gia đình và người giúp việc

Việc thuê người giúp việc ở lại giờ đã khá xưa cũ trong thời đại mới.

Với sự phát triển của giúp việc nhà theo giờ sẽ giúp gia chủ linh hoạt hơn trong việc lựa chon người giúp việc, thời gian cùng chi phí tiết kiệm.

Hơn nữa, người giúp việc được quản lý bởi các công ty cung cấp dịch vụ giúp việc sẽ chuyên nghiệp hơn và có ý thức nghề nghiệp hơn.

TKT, một trong các công ty dịch vụ giúp việc nhà hàng đầu tại TPHCM xin Quý Khách Hàng tham khảo về dịch vụ giúp việc nhà theo giờ:

http://giupviectheogio.vn/dich-vu/dich-vu-giup-viec/giup-viec-nha-theo-gio

Đề nghị truy tố Trưởng ban bồi hoàn giải phóng mặt bằng

Theo nội dung kết tội tại bản kết luận điều tra , tháng 5 năm 2009 , Ban đề bù phóng thích mặt bằng huyện Đầm Hà được giao nhiệm vụ thực hành công tác kiểm đếm , lên phương án đền bù phóng thích mặt bằng dự án Kênh dẫn sau tràn xả lũ đập Đầm Hà trên địa bàn hai xã Quảng Lợi và Quảng Lâm. Hoàng Minh Vương ( Ban quản lý rừng phòng hộ Đầm Hà ) , với cương vị Trưởng ban đền bù GPMB đã giao cho Phan Văn Mai ( công chức trọng tâm phát triển quỹ đất huyện Đầm Hà ) và Đặng Văn Nam thực hành công tác kiểm đếm. Trong quá trình thực hành , ông Vương bị khởi tố về hành vi thiếu bổn phận gây hậu quả tai hại do đã không trực tiếp kiểm tra việc kiểm đếm của công chức , gây thất thoát hơn 600 triệu đồng. Na ná như ông Vương , Phan Văn Mai cũng bị khởi tố do đã để Đặng Văn Nam nhờ người dân cầm thước đo , kiểm đếm các hộ dân thuộc diện được đền bù , gây thất thoát hơn 400 triệu đồng. Cùng một hành vi , nhiều cách xử lí khác nhau?Tại bản kết luận điều tra , công an huyện Đầm Hà còn một số điểm chưa thuyết phục. Trước tiên , theo quy định của luật pháp hình sự , một người chỉ có xác xuất bị truy cứu tội danh Thiếu bổn phận gây hậu quả tai hại khi có chức phận quyền hạn , do đây là nhóm các tội nhân về chức phận. Ở đây , ông Phan Văn Mai chỉ là một công chức cùng các công chức khác tham gia vào việc kiểm đếm , thực hành theo sai khiến của cấp trên , mà trực tiếp là ông Trưởng ban Hoàng Minh Vương. Trong thực tiễn , trong một số biên bản đền bù , không có chữ ký confirm của ông Mai , các hộ dân vẫn được bộ phận áp giá , chi trả đền bù. Tiếp đến , cũng là một công chức của Ban đền bù , nhưng khi sự việc bị phát giác , chỉ ông Phan Văn Mai bị khởi tố , còn các công chức khác thì không. Đan cử như trường hợp của ông Đặng Xuân Nam. Ông Nam được ông Vương giao cho nhiệm vụ cùng Phan Văn Mai kiểm đếm tài sản các hộ dân , một trong ba biên bản rõ ràng khối lượng đền bù được cơ quan công an dùng làm căn cứ khởi tố lại không có chữ ký của ông Mai , và ông Nam không bị khởi tố.Trong buổi làm việc với phóng viên , đại tá Phương hùng cường – Trưởng Công an huyện Đầm Hà và ông Đặng Đình Vang – Viện trưởng VKSND huyện Đầm Hà cùng ý rằng , dù ông Phan Văn Mai là người không có chức phận , nhưng có quyền hạn do ông Vương – Trưởng ban giao cho việc kiểm đếm , do vậy vẫn có xác xuất truy cứu về hành vi Thiếu bổn phận gây hậu quả tai hại , còn ông Nam chỉ là công chức giao kèo , làm công tác kiểm đếm theo giao kèo với Ban đền bù nên không bị khởi tố. Tuy nhiên , rỏ rành là , cả ông Mai và ông Nam đều thực hành cùng một loại nghề nghiệp do Trưởng ban giao , nhưng khi coi xét bổn phận , cơ quan công năng đã có những cách xử lí khác nhau.Được biết , can phạm Hoàng Minh Vương từng là Chánh văn phòng Huyện ủy , UBND huyện Đầm Hà. Theo đánh giá của lãnh đạo huyện Đầm Hà , đây là một vụ án điểm của xứ sở , hơn 10 năm nay mới xảy ra trường hợp một quan chức bị request truy tố , do vậy , phía cơ quan tố tụng sẽ cân nhắc kỹ lưỡng trước khi đưa ra những phán xét cuối cùng.

“Người đảng viên phải thế nào?”

Sau thắng lợi của Chiến dịch cửa ải ( 1950 ) , nhu cầu xúc tiến cuộc kháng chiến và với mối liên quan với các Đảng cộng sản của các nước từng lớp chủ nghĩa đòi hỏi đảng của những người cộng sản phải ra sức khai , sau khi đã “tuyên bố tự giải tán” từ tháng 11/1945.Đại hội Đảng lần thứ II được Chiêu tập và dẫn đến quyết định trở lại công khai lãnh đạo toàn diện cuộc kháng chiến và kiến quốc , nhưng với tên gọi mới là “Đảng lao động Việt Nam”( 3/3/1951 ). Quyết định chọn tên này là do đề nghị của Bác và cũng phải trải qua những tranh cãi quyết liệt. Bài báo này chính xác thực chất và những sắc thái mới của tổ chức cách mạng này trong phông nền lịch sử mới , nhằm đáp lại câu hỏi: “Thế nào mới xứng đáng là người đảng viên Đảng lao động Việt Nam?”. Bài báo chính xác “Đảng lao động Việt Nam sẽ gồm những công nhân , nhà nông và lao động trí tuệ yêu nước nhất , tích cực nhất , cách mạng nhất” và là “những người cương quyết phụng sự lao động , những người chí công vô tư , làm kiểu mẫu trong cuộc kháng chiến kiến quốc. Như thế là rõ.Ai mà không như thế , thì không xứng đáng là người đảng viên Đảng lao động Việt Nam. Nói chung , người đảng viên ở bất kỳ đâu , bất kỳ làm việc gì , bất kỳ Cướp lấy quyền thế và tình cảnh nào , cũng phải luôn luôn: Đặt ích lợi của giang sơn , của dân chúng lên trên hết , trước hết; phải ra sức tham dự công việc kháng chiến; phải gần gũi dân chúng , yêu thương giúp rập dân chúng , tổ chức là lãnh đạo dân chúng; phải giữ vững tập quán cách mạng là chí công vô tư... Nói tóm lại , người đảng viên là một người thay mã cho Đảng trước dân chúng , để giải thích chính sách của Đảng và của Chính phủ cho dân chúng Hiểu ra và vui lòng thi hành. Mà muốn cho dân chúng tích cực thi hành , thì người đảng viên ắt phải xung phong làm kiểu mẫu để dân chúng bắt chước , làm theo.Mà muốn cho dân chúng phục tòng mình , làm theo mình , thì người đảng viên , từ việc làm , lời nói cho đến cách ăn ở , phải thế nào cho dân tin , dân phục , dân yêu. Thế là làm cho dân tin Đảng , phục Đảng , yêu Đảng và làm theo chính sách của Đảng và của Chính phủ. Đảng viên nào không được dân tin , dân phục , dân yêu thì chưa xứng đáng là một người đảng viên của Đảng lao động Việt Nam”. Đến nay vừa tròn 60 năm , nhắc lại bài báo như thấy một tấm gương để người nay soi vào!X&N
.

105 triệu lao dong thiên cư trên cả thế giới được đối đãi công bình

Tổ chức lao động quốc tế ( ILO ) vừa công bố nghiên cứu trong đó nhấn mạnh , cộng đồng thế giới cần phê chuẩn đường lối chung đảm bảo các quyền của người lao động thiên cư để hơn 105 triệu lao động thiên cư trên cả thế giới được cư xử công bằng.Nghiên cứu của ILO đã nêu rõ các xu hướng chuyển nhượng lao động quốc tế , tác động đối với nước gốc của người lao động và nước hấp thu lao động , các hoàn cảnh lao dong mà người lao dong thiên cư phải trải qua , đồng thời đề xuất các thời hạn để xây dựng và thực hành các chính sách đảm bảo quyền của lao dong thiên cư. Mặc dù người lao dong thiên cư đóng góp hăng hái cho nước hấp thu lao dong nhưng họ vẫn bị cư xử không công bằng như lương thấp , môi trường lao động không không có các mối nguy hiểm hoặc rủi ro , không được canh gác từng lớp , bị phân biệt cư xử … ILO tự tin tuyên bố , người lao động thiên cư cần được cung cấp các dịp thích hợp lớn hơn , các chính sách đối với họ phải dựa trên sự nhấn các lợi ích của họ ở cả nước gốc và nước hấp thu lao dong. Vai trò của BRIC trong vấn đề an ninh lương thực thế giới Để đảm bảo an ninh lương thực cả thế giới , thị trường thế giới phải hoạt động yên ổn và hệ thống giao thông thương nghiệp phải công bình , không có sự phân biệt cư xử. Đó là những quan điểm được nêu trong Tuyên bố do bộ trưởng Nông nghiệp của 4 nước nhóm BRIC ( gồm Brazil , Nga , Ấn Độ và Trung Quốc ) ký tại một hội nghị cấp cao tại Matxcơva mới đây. Theo ghi nhận của bộ trưởng Nông nghiệp Nga Elena Skrynnik , tới thời khắc này BRIC đã đề ra phương hướng chính trong khu vực nông nghiệp , đó là "hợp tác trong hoạt động xây dựng cơ sở thông tin chung , làm tăng doanh số các sản phẩm nông nghiệp giữa các nước BRIC , thảo ra chiến lược chắc chắn dinh dưỡng cho các tầng lớp dân nghèo , hướng tiếp cận chung đối với vấn đề khí hậu cả thế giới , hiệp tác về công nghệ tiền tiến trong ngành nông nghiệp của các nước BRIC”. Nhóm các quốc gia BRIC làm ra khoảng 40% sản lượng lúa mì , 50% lượng thịt lợn và hơn 30% lượng thịt vịt trên thế giới. Dân số của khối này là khoảng 3 tỷ người , chiếm 42% dân số hành tinh , bởi vậy , ngoài việc chắc chắn lương thực cho mình , BIRIC đang đóng góp đáng kể cho an ninh lương thực thế giới. ICAO hướng tới mục đích không có các mối nguy hiểm hoặc rủi ro hơn Hội nghị về không có các mối nguy hiểm hoặc rủi ro phưởng chức cả thế giới do Tổ chức phưởng chức dân dụng quốc tế ( ICAO ) tại Montreál ( Canada ) đã nhấn mạnh nhu cầu xây dựng chiến lược không có các mối nguy hiểm hoặc rủi ro phưởng chức mới nhằm tăng cường hơn nữa không có các mối nguy hiểm hoặc rủi ro và chất lượng tải phưởng chức cả thế giới. Hơn 600 bộ trưởng tải , giám đốc điều hành Cơ quan phưởng chức dân dụng các nước và các đối tác của ngành phưởng chức dân dụng quốc tế đồng tình tăng hơn nữa sự phân tích minh bạch và chia sẻ thông tin giữa các nước thành viên ICAO và các đối tác của ngành tải phưởng chức để đáp ứng các đề nghị càng ngày càng cao về không có các mối nguy hiểm hoặc rủi ro trong bối cảnh nhu cầu càng ngày càng tăng về tải phưởng chức trên cả thế giới. Số tai nạn phưởng chức đã giảm từ 955 vụ năm 2000 xuống còn 654 vụ năm 2009 và tỷ lệ 4 tai nạn/1 triệu chuyến bay và 0 , 062 tai nạn chết người/ 1 triệu chuyến bay hiện nay tuy thấp , nhưng tỷ lệ này lại rất khác biệt giữa các lĩnh vực , trong đó có lĩnh vực tỷ lệ tai nạn cao gấp đôi tỷ lệ làng nhàng cả thế giới. Sự khác biệt này tiềm tàng khả năng tăng tỷ lệ tai nạn cả thế giới. 3 mục đích quan yếu của chiến lược mới của ICAO về không có các mối nguy hiểm hoặc rủi ro phưởng chức bao gồm: giảm số tai nạn tải phưởng chức gây chết người trên toàn cầu; giảm mạnh tỷ lệ tai nạn trên cả thế giới và không có lĩnh vực nào trên thế giới có tỷ lệ tai nạn phưởng chức cao gấp 2 lần tỷ lệ làng nhàng toàn cầu.Theo Chinhphu.vn
.

Khuyên người giúp việc rửa rau quả loại bỏ thuốc diệt sâu

Mùa hè đang ở những ngày thật nóng nực , các gia đình sử dụng ngày một nhiều rau củ quả , đặc biệt là rau củ quả ăn sống. Tuy nhiên , việc sử dụng một cách rất lạm dụng thuốc trừ sâu bây giờ làm có tác động đến một điều gì đó lớn đến sức khỏe của các thành viên trong gia đình.

Nếu bạn là một người giúp việc chuyên nghiệp , hãy đọc kỹ cách rửa rau quả sạch thuốc trừ sâu sau đây để thể hiện nhân viên  dich vu giup viec nha chuyên nghiệp.

Hình ảnh: chỉ dẫn cách rửa rau sạch thuốc trừ sâu

1. Tại sao rau quả vẫn chứa thuốc trừ sâu

Tại Việt Nam , không chỉ rau quả thường nhật , mà cả rau quả được gán mác “an toàn” cùng không có một sự hạn chế hay một trường hợp ngoại lệ nào cả có xác xuất chứ dư lượng thuốc trừ sâu. Một xét nghiệm của Chi cục trông coi cây cỏ TPHCM thì tới gần 50% mẫu rau “an toàn” có hàm lượng thuốc trừ sâu vượt mức cho phép. Một trong các nguyên do sau khiến rau quả tiềm tàng chứa thuốc trừ sâu:

• 
  

  Rau quả thường thấy có dư lượng thuốc trừ sâu vì phiến lá của rau câu nói mềm mại , lượng nước nhiều , các loại sâu , trùng thích ăn nên khi trồng phải phun nhiều thuốc trừ sâu bảo vệ.

  
  
• 
  

  Để thu hoạch được nhiều vụ thì không còn cách nào khác là dùng phân gà và các loại hóa chất để cho rau nhanh tốt.

  
  
• 
  

  Vào đợt cao điểm tiêu dùng rau quả như lễ , Tết , cuối tuần , mùa hè… Những dịp như thế , người làm ra thường dùng thêm thuốc trừ sâu.

Những loại rau có nguy cơ nhiễm thuốc trừ sâu cao: rau muống , bù ngót , cải xanh , đậu đỗ , nho tươi , dưa lê , chuối:

• 
  

  Rau gia vị có lượng thuốc trừ sâu ít hơn do tinh dầu trong các rau này chính là thuốc đuổi sâu bọ tự nhiên.

  
  
• 
  

  Sâu bệnh rất thích đậu dải áo , hẹ nên thường bị phun nhiều thuốc trừ sâu , trong đó có nhiều thuốc trừ sâu có tộc tính cao.

  
  
• 
  

  dưa chuột , cà chua do độ ẩm môi trường phát triển lớn dễ sinh bệnh , nên thuốc diệt nấm khuẩn nhiều. So với thuốc trừ sâu , thuốc diệt khuẩn nấm gây nguy hại cho thân thể ít hơn.

Người giúp việc nhà theo giờ có xác xuất phát hiện dư lượng hoá chất trong thực phẩm bằng cách giản đơn là ngửi và xen vào nước. Ví như ngửi nhanh thấy mùi hôi thì trong đó còn dư lượng của thuốc trừ sâu. Khi đi mua rau , quả phải xem kĩ hình trạng , màu sắc , độ tươi của rau , quả ( không giập nát , héo úa , trầy xước ) , rau quả tươi thì chắc , nặng. Nhìn xem các cuống quả có bị đọng phấn lạ không , ngửi thử để phát hiện mùi lạ ( nếu có dư lượng thuốc trừ sâu thì sẽ có mùi hắc và hôi ). Địa ngục Việt mình có câu “ Mua cá thì phải xem mang , mua bầu xem cuống mới toan không nhầm”.

2. Chỉ dẫn cách rửa rau quả sạch thuốc trừ sâu

Cách 1: Ngâm rau trong nước sạch khoảng 5-10 phút mới rửa hoặc dùng nước vo gạo để ngâm , mục đích để trung hòa tính độc tố ở thuốc trừ sâu.

Cách 2: Làm nóng ở nhiệt độ cao cũng làm cho thuốc trừ sâu phân giải , một số loại rau chịu lửa như hoa lơ , đỗ , rau cần…sau khi rửa sạch , chần qua bằng nước nóng 2 phút làm cho lượng thuốc trừ sâu suy giảm 30%. , sau thời gian ấy nấu ở nhiệt độ cao , như vậy sẽ tẩy trừ được 90% lượng thuốc trừ sâu.

Cách 3: Ánh nắng mặt trời làm cho lượng thuốc trừ sâu trên rau bị phá vỡ , phân giải. Để rau dưới ánh nắng mặt trời 5 phút , lượng thuốc trừ sâu tàn lưu trên rau như thuốc độc hữu cơ , clo hữu cơ giảm được khoảng 60%.

Cách 4: Dùng nước muối 5% rửa rau.

Cách 5: dưa chuột , cà tím hoặc những loại củ quả có lượng thuốc trừ sâu nặng đặc đưa lại hiệu quả tốt nhất là rửa sạch , gọt vỏ ngoài mới ăn.

Hình ảnh: Rửa sạch gọt vỏ để loại thuốc trừ sâu

Như vậy , tùy thuộc từng loại rau , người giúp việc theo giờ hãy sử dụng chỉ dẫn cách rửa rau quả để làm sạch thuốc trừ sâu.

công ti service giúp việc TKT rất được tràn đầy hy vọng người giup viec nha theo gio có xác xuất ứng dụng các phương pháp theo bài viết “ cách rửa rau quả sạch thuốc trừ sâu ” để giúp mỗi thành viên gia đình có một sức khỏe thật tốt mà vẫn có các món ăn thật ngon miệng.